Начальник отдела ценообразования и отчетности

от 200 000 за месяц на руки

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Обязанности:
  • контролировать формирование и динамику себестоимости товаров и продукции;

  • контролировать ценообразование компании;

  • план-фактный анализ маржинальной доходности;

  • участие в бюджетировании;

  • участие в формировании ценовой политики предприятия.

Требования:
  • высшее экономическое образование.
  • опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет.
  • знание основ бухгалтерского и управленческого учета, бюджетирования;
  • знание методов прогнозирования, планирования, управления затратами, анализа и оценки финансово-хозяйственной деятельности предприятия;
  • работа со сводными таблицами и большим объемом информации;
  • продвинутый уровень MS Office (Excel + PowerPoint).
Условия:
  • Место работы – г. Гусь-Хрустальный (Владимирская обл.);
  • Стабильная зарплата 2 раза в месяц без задержек (отпуск и трудоустройство по ТК РФ), ежегодная индексация;
  • Компенсация аренды жилья или предоставление ведомственного жилья, подъёмные для специалистов, готовых к переезду в г. Гусь-Хрустальный;
  • Оплата ГСМ иногородним специалистам;
  • Возможность участия в реферальных программах («Молодые специалисты», «Быстрое трудоустройство», «Приведи друга»);
  • Доставка до места работы и обратно корпоративным транспортом (при сменном графике);
  • Питание в заводской столовой;
  • Корпоративные мероприятия и поддержка (подарки к Новому году детям сотрудников и новогодние наборы многодетным семьям, подарки первоклассникам, поздравления коллектива с 23 февраля и 8 марта, мероприятия к профессиональному празднику, проведение семейных спартакиад, материальная помощь к различным жизненным событиям);
  • Насыщенная спортивная жизнь (спартакиады трудовых коллективов, «Веселые старты», бесплатный абонемент в бассейн, в том числе для детей сотрудников предприятия, теннисные столы и тренажерный зал на территории завода);
  • Возможности для карьерного роста и развития.

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Гусь-Хрустальный, Транспортная улица, 57

Вакансия опубликована 10 апреля 2025 в Гусь-Хрустальном

Отзывы о компании

Похожие вакансии